Presentata a Milano una ricerca di Fim Cisl, Adapt e Università Cattolica. Benaglia: "Modalità di lavoro apprezzata. Vanno corrette le criticità".
Roberto Benaglia, segretario generale Fim Cisl: “Il dato che emerge è ambivalente ma interessante: lo smart-working certamente è una modalità di lavoro impegnativa, ma che risulta in buona parte sotto controllo e permette una flessibilità di tempo che dalle persone è molto apprezzata. Emergono dei limiti, in particolare, si registra la necessità di un più consapevole coinvolgimento deilavoratori che devono ricevere più formazione ad-hoc, più coinvolgimento su diritto alla disconnessione ed evidenziano superamenti dei limiti di orario, ma in generale l’esperienza di lavoro agile viene promossa dalla maggioranza dei lavoratori interessati dalla ricerca.E’ da queste criticità che dovremo partire per gestire e migliorare la modalità di lavoro agile".
In allegato il comunicato con la sintesi della ricerca.
